为充实创建“三甲”医院人才储备力量,壮大医院各专业学科人才梯队,近日,河池市第一人民医院2020年人才招聘工作正式启动。
本次共计划招聘200人,分为校园招聘和社会招聘,由医院招聘小组到区内医学高校进行双选招聘,同时在医院官网、微信公众号等权威平台同步向社会发布招聘信息。应聘者需进行初审、面试、岗前培训、理论和实操考试,试用等环节的全方位考察,最终以综合成绩排名确定录取人选。自招聘信息公布后,共有200余名应聘者投送简历,经审查,有98名符合报考条件的应聘者经进入面试环节。
通过面试后的考生将于7月20日至24日由医院各科专家进行医院管理制度、医德医风、医疗行业行为规范、病例规范填写、疫情常态化防控工作等内容的培训,并进行理论考试和技能操作考试,考试结束后按专业分入科室试用,经试用鉴定合格后予以签订劳动合同。
据悉,此次招聘是河池市第一人民医院实行人才兴院战略,强化人才支撑,为创建“三级甲等医院”积蓄强劲人才动力的重要举措,该院还将进一步与各大医学院校建立长效合作机制,“广招天下贤士,纳八方英才”打造人才聚集高地,为实现医院的健康长远发展积蓄源源不断的人才动力。(梁珈瑜 韦维玲)